【業界情報】法定雇用率2.3%とは？障がい者雇用納付年金制度の仕組みを解説　～東京都企業の約7割は未達～

法定雇用率未達では納付金支払いが必要です。過達であれば支給金が受け取ります。

その障がい者法定雇用率の推移と、雇用促進法の仕組み、企業の未達状況をご説明します。